中華汽車家庭日 歡聚埔心牧場

　身為國內幸福的指標企業，中華汽車除了持續打造安全與健康的工作環境外，也為更貼心的福利措施而努力，包括每周三天的有機蔬食日、優於法令的各種假期、20年前即設立，也是業界唯一的附屬幼兒園、同仁舒壓按摩等；多元福利措施都是希望同仁在安心工作的同時，也能兼顧家庭和健康。也因此，中華汽車不僅連續四年蟬連公司治理前5%的肯定，今年再榮獲「天下企業公民獎」殊榮。為凝聚公司向心力、創造同仁和諧家庭，中華汽車日前特別於楊梅埔心牧場舉辦一年一度的家庭日，吸引了6,500位同仁、眷屬一同參與。

　中華汽車員工留任率高，平均年齡達42.5歲，為替資深同仁開創職場新舞台，自2013年起啟動「中華三『零』長青啟航計畫」，在2014年及2015年分別榮獲「人力創新獎」、「國家人才發展獎」之肯定。2014年起有鑑於台灣少子化與人才外移的現象加遽，再提出「5230幸福蘊（孕）育計畫」，為員工創造無後顧之憂的安心工作環境。明年中華汽車將邁向50周年，期望未來攜手與同仁共同前行，為公司永續發展一起努力打拚。