抗疫自救 晶華高管減薪 恐掀骨牌效應

　新冠肺炎嚴重衝擊觀光業，晶華國際酒店集團23日董事會通過自救方案，董監事將不領取2019年酬勞、高階主管也主動減薪30％，人事部則積極規劃「觀光業轉型培訓」課程，集團將以保障全體同仁工作權益為首要目標，齊心共度前所未有的艱難時刻。

　在短、中期資金無虞的狀況下，為維護並回饋股東長期投資的權益，晶華董事會也通過2019年第三、四季的盈餘分配案，每股將發放現金股利3.9206元，連同第一、二季已分配的6.1248元，2019年總計每股現金股利超過一個資本額，每股配息達10.0454元。

　新冠肺炎疫情重創觀光旅遊相關產業，旅行社、觀光飯店與航空公司，被晶華董事長潘思亮形容為感染「經濟病毐」的三大確診案例，為了自救，旅行社市場龍頭雄獅旅遊20日率先宣布高管減薪，如今飯店股績優生亦減薪因應，產業龍頭接續發難，預料將產生骨牌效應引發同業跟進。

　潘思亮表示，新冠肺炎病毒不只傷害世人健康，更對經濟產業造成強大破壞，晶華酒店面對雪崩式的住房率與消費信心動搖，「員工、股東、消費者與社會大眾的權益必須兼顧」，為此董事會作出決議。

　他強調，後續晶華會持續優化產品面與服務面的競爭力，善盡企業社會責任，讓晶華的戰力保持在最佳狀態。此外，潘思亮也呼籲政府正視觀光產業面臨的困境，立刻有效率且準確的給予業界必要協助。

　晶華2019年營收65.35億元，年減2.1％，為近5年低點，毛利率33.49％創新低，但營益率逆升至19.33％，創近4年高點。因業外收益年減約32％，致使歸屬母公司稅後淨利13.44億元，年減1.8％，仍創歷史次高，EPS 10.58元，則創歷史第三高。

　晶華2019年營收衰退，主因是2018年7月起不再認列海外麗晶（Regent）酒店營收，致使海外子公司去年營收年減90.39％，不過，晶華旗下其他營業據點營收亦成長，台北晶華年增0.47％、捷絲旅年增3.42％、晶泉丰旅年增3.38％、台南晶英年增6.89％，太魯閣晶英則年增13.01％。

　晶華2019年歸屬母公司稅後淨利13.44億元，年減1.8％，主因2018年策略結盟洲際酒店集團（IHG）、認列釋股收益3.71億元，墊高比較基期。不過，去年晶華子公司獲利年增1.52億元，且認列日本不動產處分收益1.97億元彌補缺口，若排除一次性收益，去年合併獲利仍年增15.65％。