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培育保險企業家 成就百年企業

 創業初期的前四年,永達保經董事長吳文永歷經不斷思索與修正,建構現今永達業績獎勵制度,讓業務同仁不管在個人銷售或組織發展上,所累積的獎勵與福利都可以擁有繼承、世襲的權力。吳文永認為,「保險是一份愛心行業,希望永達人把這個行業當成事業,而不是職業。」進而成為一位「保險企業家」。

 吳...

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