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高盛新年度董事總經理 四台灣子弟晉升

高盛集團宣布新一期晉升董事總經理人事案,將有465位集團成員於2020年1月起升任董事總經理,亞太區投資銀行事業體有15人獲此殊榮,其中二位出身台灣;另於其他部門也有二位台灣人獲得晉升。

高盛集團新年度董事總經理晉升人數,與前兩波2017年的509人、2015年的425人,相差不大。高盛集團近年來投注更大心力於留才計畫上,日前才豪氣祭出20周帶薪育兒假,比起美國、亞太地區或多數國家的16周育兒假,條件要來得更加優渥。這次在擢升董事總經理上,不只以實力論英雄,同樣兼顧職場性別與種族平權,計有29%為女性員工、亞洲人則占26%。

本次升任董事總經理的四位台灣人,包括:台灣投資銀行部主管陳子揚、投資銀行部亞洲區(日本外)首席行政長曾冀聖、紐約全球投資研究部合規主管劉繼元,以及目前在香港財務部門專責投資部門產品財務管理的李菀菁。

陳子揚過去幾年戰功彪炳,2016年代表漢微科以1,000億元售予艾司摩爾,2017年代表開發金308億億元公開收購中壽,2018年代表KKR以478億元收購榮化、代表普思電子220億元售予國巨,今年則有代表基美500億元售予國巨、代表韓國友利金融出售少數股權以93億元予富邦人壽等。