促降全民健保費率，工商團體兵分兩路！一路是參加健保會的五位雇主委員，於本月23日會議聯合發難喊「降」！另一路則由工總帶頭擴大結盟陣營，聯名向行政院、衛福部及立法院要求自2016年元月起調降健保費率0.5百分點，由現行4.91％降至4.41％。

衛福部預定在本月23日與11月中旬召集健保會，工商團體要求調降健保費率，是因健保安全準備金累計至8月已達到2,085億元，折合約4.69個月的保險給付。

　工總常務理事何語指出，根據健保法第78條規定，這金額已經超出1至3個月安全準備的規定。另依據健保法第24條規定中的「收支平衡費率審議精神」，何語認為，現行4.91％費率顯然偏高。

　工商團體強烈主張調降健保費率，否則對「全體國人實在是不公平、不公正、不合理、也不公道」，也有違健保法的收支連動的平衡費率的立法宗旨與精神。

　六大工商團體結合廠商聯合會、科學園區公會及台灣工商企業聯合會，聯名主張費率調降0.5％。何語說，近3年每年提列的安全準備金額都高於500億元，2014年的保費收入逾5,451億元，預計今年還會成長，因此，工商團體主張，應自明（2016）年度的健保費率調降0.5％，應以4.41％徵收，才是「合法、合理、合情且合乎公道行為」。

　健保費率若能調降0.5％，工商團體估全體投保人約可省550億元，其中，佔整體保費收入28.3％的全體雇主則可因此省約157億元。

　至於小市民，若以薪資3萬元單身受薪為例，費率降0.5％，每月保費將從原來441元減為397元，每月約可省44元，再加1元，每月就可多喝一杯便利商店的中杯拿鐵。

　健保會委員共35人，包括5位雇主代表、保險付費者代表12位、醫療服務機構10位、衛福部推薦學者專家7位、財主單位1人。

（相關新聞見A3）