曾打過越戰的老兵阮國同，在接受台灣公共電視專訪時說道，「我兒子在台灣工作存了三年錢，想買頭水牛回家。」但他等不到兒子阮國非回家，也無法實現與兒子一起種田的心願。
8月31日，脫逃移工阮國非因遭民眾舉報涉嫌偷貨車，遭新竹縣竹北警分局鳳岡派出所的員警追捕。警方表示，追捕過程中，阮國非拿石塊襲警、試圖強奪警車，最後，警方在近距離連開9槍後，致使阮國非傷重不治，整個追捕過程的影像紀錄，警方以偵查不公開為由不願提供。阮國同9月15日親赴監察院陳情，想釐清兒子死亡的真相，他表示「兒子不會開車」，警方說法是在毀謗他的小孩，並質疑員警連開9 槍的必要性。阮國非的妹妹阮氏草同樣在台灣工作，則站在一旁捧著胞兄遺照，靜靜流淚。
惡質仲介壟斷 移工申訴無門
整起案件牽扯到警方是否執法過當以及有無違反《警械使用條例》的爭議。但比起議論案件本身，這件悲劇揭開的是台灣社會長期存在的問題─移工制度。為何數以萬計像阮國非一樣的外籍移工，即使知道觸犯法律，仍然選擇逃跑？
台灣的外籍藍領移工在2016年就已經突破60萬人，是人口結構中不可忽略的龐大群體，藍領移工多來自東南亞國家，其中印尼籍佔38%、越南籍佔30%，而菲律賓籍則為22%。根據內政部移民署統計，目前行蹤不明的移工人數共有53,302人，也就是平均12.5名移工就有1人逃跑，逃跑的原因多在於移工政策的不友善以及勞動環境的嚴苛。
阮國同在赴監察院陳情時表示，兒子因為工廠的薪水太少，扣掉仲介費後月收入只剩下新台幣10,000多元，所以選擇逃跑。阮國非在逃跑後非法打工，一個月可以拿到新台幣21,000元的工資。
阮國非的例子點出移工選擇逃跑的重要原因: 仲介制度。台灣的外籍移工市場並非由政府與政府對口，而是透過仲介公司引進，高額的仲介費讓許多移工一到台灣就背負債務，為了擺脫被仲介剝削的情況，許多移工選擇逃跑，以非法的形式打黑工，賺取更高的薪資，但非法打工沒有保障，也沒有申訴管道，容易衍生社會問題。
雇主的虐待也是移工逃跑的一大原因。據《就業服務法》第53 條規定，移工不得自由轉換雇主的「奴工制度」，讓許多移工只能忍受雇主的毆打虐待、辱罵、性騷擾、欠薪，忍無可忍的情況下，許多移工無奈選擇逃跑。而外籍移工在台居留年限到期，倘若雇主不續約，為了留在台灣賺錢，只能選擇逃跑。
歧視之眼 空言人權平等
不完善的移工制度，令移工被迫逃跑，但許多人不瞭解引進移工的制度問題，因而對「逃逸外勞」罪犯化、汙名化。曾有媒體以「逃跑外勞終結者」為題，讚揚某位員警可以透過看人眼神辨別出逃逸外勞，用「作賊心虛、眼神洩底」描述逃跑移工。其實移工逃逸並未觸犯刑法，僅是在民事和行政上有責任，但社會卻以對待罪犯的態度來看待移工，媒體成為「逃逸外勞」罪犯化的幫凶。此外，社會也常將逃逸移工視為亂源。
同時，勞動部於2015 年為鼓勵檢舉逃逸移工和非法仲介，提高檢舉獎金，檢舉人最高可領取新台幣7萬元，造成許多在台生活的東南亞移民或移工在生活上備受干擾，也助長對東南亞族群的種族歧視。日前即發生一起菲律賓籍研究生進行田野調查時，被警方懷疑是逃逸移工而遭上銬的案例。
台灣亟欲與世界接軌，又在今年聯合國大會推動「環保外交」入聯，裝載台灣文化的藝術卡車9月底從馬來西亞出發，文化、產業的新南向正在進行。台北世界大學運動會後，台灣猶沉浸在「讓世界看見台灣」的興奮感。但在走入國際的同時，標榜「人權、開放、友善」的台灣在制度和社會態度方面，卻未善待這群從世界各地來台工作的移工，大量的逃逸移工也凸顯政府治理層面的問題。移工制度的問題一日不解決，逃逸移工的悲歌就會不斷在台灣社會上演。
本文來源：《多維TW》月刊023期
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