蔡英文總統即將在8月27日迎來執政第100天，如果「百日定江山」的說法可靠，我們要很悲觀地說，蔡政府的百日施政是一片混亂。

　蔡政府一上台，衰事不斷，衰事的發生，無法預期，但衰事的處理，可以考驗政府的能力。新政府的100天，兩岸業績掛零，兩岸熱線停擺，上半年陸客團來台人數年減3成；我國人在外涉電信詐欺案，直送北京，「兩岸共打協議」形同廢紙。

　這100天，社會對立的情緒並未稍解，綠營已完成不當黨產追討的立法，政治清算即將開始，而勞資對立較以往為烈。蔡英文6月下旬出訪友邦時，華航空服員工會發起罷工，當總統在機場發表臨行演說，對罷工表達諒解與力挺的態度後，後續的勞資談判全面倒向勞方，已無可避免。

　緊接著，立法院討論勞基法修正案是更大的災難。今年起，每周工時已縮短至40小時，原應以刪除勞工7天國定假，放寬每月加班時數至56小時為配套實施，但是綠營為大的國會無法落實修法，勞團要周休二日，也要7天假，勞動部提出「一例一休」以為補救，尚未為勞資雙方接受，「7休1」規定又催著上路，逼得公共運輸業宣布減班因應，待秋節來臨時，返鄉人潮若來不及紓運，會有更大的民怨反撲。

　再以年金改革議題來說，民進黨在野時，不願意在體制內進行改革，而主張另行召開國是會議，求取共識。蔡政府如今遂其所願，自6月下旬開始，由副總統陳建仁擔任召集人，每周召開一次委員會討論，但舉行迄今，軍、公、教、勞代表各為其利吵成一團，如何能有共識？

　蔡政府執政百日的混亂，有很大部份種因於在野時為了爭取工運、社運團體的選票，對其所請，一概應允，如今在執政後，民進黨才發現當家之難，無法操作，所以要做更多的政策設計以補救，治絲益棼，吵嚷終日，簡直不知要如何收拾。

　100天將逝，奉勸蔡政府，無論是兩岸或內政，政府解決問題須回歸務實面，而不是讓事態複雜化，政府只要做對一件事，激勵民間信心，低迷氛圍就會改變，未來4年仍大有可為。