或許你聽說過「野蠻」（”incivility”）這個詞彙，韋伯斯特（Merriam-Webster）字典上，把這個詞彙定義為「 ...看更多
要當個優秀的領導者不只是績效表現良好就可以，你還得能夠激勵他人，授權他人，為他人灌能，要求他人為本身的職責負起責任，藉此推動他人發揮個人的最佳潛能。蓋 ...看更多
人類都會進行假設，我們透過視覺、聽覺、觸覺、嗅覺與味覺等各種方式，從外在世界取得資訊，並透過本身的理解背景來處理這些資訊，這全都是為了理解我們周圍的環 ...看更多
銷售並沒有變得越來越容易。如今，只有大約過半數的業務員能夠達成或超越他們的銷售額度，而業務組織也都戰戰兢兢，試圖滿足買方不斷變動的期待。購買者與銷售者 ...看更多
根據肯布蘭佳公司一名研究員的說法，認定一家企業的工作環境是否吸引人，是一個高度個人化的體驗過程。這名研究員在「學習長」雜誌裡面一篇新的文章裡指出：每個 ...看更多
昨天，我們肯布蘭佳公司所舉辦的網路研討會「不確定時期中的領導」（Leading in Uncertain Times），參與狀況十分踴躍，有一千六百多 ...看更多
